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★ 美國亞馬遜 4.5 顆星好評! 這是一本教導你向不可能挑戰的書,它告訴你,你可以進一步開發能力,獲取前所未有的利潤;可以超越現有水準、開發全新商品,能夠成功地力挽狂濤……。當你在想「只能這樣嗎?」的時候,並不表示你遇到無法突破的瓶頸,只要拋開因循的解讀方式,就會發現這是一個新的契機。 本書的核心是一種名為管理者再開發的大賭局。再開發的方法論是擔任顧問、演說家與作家的崔西.高斯的心血結晶。在過去的十年裡她為企業的主要領導者與高級管理人員主持一項特別的兩週緊湊課程。此課程相當具有革命性,以至於讓完成課程的人能徹底改變其人生與其組織。參與課程的領導者傳出口碑,稱頌說:「你必得要親身體驗它的魔力。」 你應該去了解以往憑藉何種策略與力量達成目前成就,你的致勝策略是你成功的來源,也是你受限的開始。針對領導能力的七項連續轉型步驟,高斯證明了你可以把自己從過去解放出來,獲取力量,把不可能之事變成可能並予實現,進而完成個人「再開發」。經過個人再開發,管理者才能領導、設計組織的再開發,使組織為你所用,不斷成長、超越巔峰。
序 捨不得過去的成就嗎 第一章 「讓不可能成真」的力量 第二章 揭示你的致勝策略 第三章 放諸四海的人類準則 第四章 置之死地而後生 第五章 建立再開發準則 第六章 開發不可能的未來 第七章 在可能性與現實之間搭座橋 第八章 向運動員與表演者學習
作者簡介 崔西.葛絲(Tracy Goss) 企業轉型領導專家,曾為<哈佛商業文摘>Harvard Business Review撰稿。十五年來,她巡迴英、美、歐洲各國,為企業領導者與高級管理人員主持為期兩週的密集課程,倡導企業頷導人及組織再開發觀念,並為多家知名企業(如瑞士銀行、派拉蒙電影、銳跑、IBM…)提供諮詢。現於美國德州奧斯丁執業,擔任葛斯―李德企業(Goss-Reid Associates lnc.)董事長、再開發中心(Leadership Center for Re-invention)創辦人。 譯者簡介 周學治 文化大學新聞系畢業,曾任中央社記者,中華日報、中央日報、工商時報編輯,期貨公司翻譯。
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