股權頂層設計：從科學分股到融資退出






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	目錄導讀學好股權基本功，資本運作路好走第一章合夥人制度：構建同呼吸、共命運的價值共同體第一節股權觀念一、中國企業家缺乏股權意識二、未來組織的發展變化三、科學分股的三個特徵和前提四、如何踐行正確的股權觀念？第二節合夥創業一、合夥人的概念二、哪些公司適合推行合夥制？三、怎樣對合夥人進行分類？第三節科學分股一、科學分股要考慮的三大因素二、如何對資金股、人力股進行科學分配？三、科學分股落地工作流程第四節合夥考核一、如何對合夥人進行考核？二、合夥人動態考核怎麼做？第二章股權思維：讓創業者基業長青的法則第一節股權比例一、股權比例一般如何劃分？二、怎樣破加股權平分的困局？第二節內部創業一、集團公司如何開展內部創業？二、公司內部創業如何規劃？第三節風險隔離一、公司股權如何做好風險隔離？二、公司控股系統如何做好風險隔離？第三章股權架構設計：公司規範治理之道第一節頂層設計一、股權頂層架構如何設計？二、三類不同的公司如何設計股權？三、如何優化公司的股權設計？第二節股東出資一、如何防範股東出資不到位？二、對出資不到位的股東如何限制他的權利？三、股東出資後如何確認股東資格？第三節公司治理一、如何設計好公司治理架構？二、如何正確召開股東大會？三、如何充分利用好董事會？第四節機構設置一、設立子公司還是分公司？二、如何保持不同主體的獨立性？第四章股權分配：破解中國式合夥的敗局第一節動態股權一、有了這十點，就是好的股權分配機制二、動態股權分配的行權價格如何定？三、如何設定貢獻點、貢獻值和里程碑？四、貢獻值如何兌現？第二節股權分配一、合夥人股權分配有什麼目的和價值？二、合夥人股權分配的十大陷阱三、股權分配的實用技巧第三節夫妻創業一、投資公司如何規避夫妻創業項目的風險？二、夫妻如何合法轉移財產或股權？三、夫妻合夥人離婚後股權如何劃分？第五章控制權之戰：科學分股控權的大佈局第一節控制模式一、控制企業表現在哪幾個方面？二、大股東如何強化自己的控制權？三、控股權等於控制權嗎？四、如何做好新經濟企業的公司治理設計？第二節股東權利一、如何設計創始人的“特別否決權”？二、如何設計董事會的“一票否決權”？三、如何設計增資中的優先權？四、如何設計股東的約定審計權？五、如何行使股東的撤銷權？六、如何行使股東的知情委託權？第三節股東利益一、公司如何設計好分紅？二、小股東如何確保自身的利益？三、小股東如何保護自己的異議股東回購權？四、小股東如何預防大股東惡意增資？第四節股權代持一、股權代持有什麼作用？二、隱名股東如何證明自己的股東地位？三、怎樣正確做好股權代持？第六章股權融資：讀懂投資語言，讓融資快三倍第一節融資必備一、股權融資、債權融資和項目融資的區別二、選擇股權融資還是債權融資？三、股權轉讓簽訂者要防止“陰陽合同” 第二節融資風險一、股權融資風險及防範對策二、如何防範“一股二賣”？三、公司做兩套賬的風險四、小心這典股權融資的陷隊第七章退山機制：把握當下，放川未來第一節退出機制一、創業公司如何設定股權退出機制？二、股東都出錢又出力，退小公司股權怎麼處理？三、分紅退出機制如何設定？第二節回購股權一、離職合夥人的股權是否要回購？二、如何設置好股權回購條款？三、股權回購價格如何約定？第三節股權轉讓一、股權轉讓和增資擴股的區別二、如何簽好股權轉讓協議？三、如何防範“零作價”轉讓股權的風險？四、控股公司和股份公司股權轉讓時的技巧第四節股權清算一、五步做好股權清算二、公司還盈利，法院就不判解散嗎？第八章激勵操盤：分股合心的科學，股動人心的藝術第一節激勵模式一、設計股權激勵模式時如何做好選擇？二、不同股權激勵模式的優缺點分析三、不同階段、不同團隊如何做股權激勵？第二節激勵平臺一、如何選擇股權激勵平臺？二、影響股權激勵落地的因素三、不同類型公司股權激勵的關鍵節點有哪些？四、股權激勵考核有哪些方法？第三節激勵誤區一、股權激勵常見有哪些誤區和對策？二、定股權激勵物件時有哪些誤區？參考文獻後記