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前言 什麼是倒閉 第一部 戰略上有問題 「受制於過去」的類型 崇光百貨:「勝利的方程式」起了反效果 寶麗萊:「太講究分析」而倒閉 MG羅孚:無法改善沒效率的體質而倒閉 通用汽車:過度依賴政府而倒閉 百視達:錯失重要時機而倒閉 柯達:過於樂觀而倒閉 玩具反斗城:拓展新事業的方式有誤而倒閉 西屋電氣:對自家技術太有信心而倒閉 「戰略方針不佳」的類型 鈴木商店:事業步伐太快而倒閉 霸菱銀行:從事非法交易導致破產倒閉 安隆公司:陷入「舞弊三角」的困局而倒閉 世界通訊:膨脹過度而倒閉 三光汽船:賭博終有失敗的一天 爾必達記憶體:競爭失利而倒閉 第二部 管理上有問題 「經營過於躁進」的類型 山一證券:太輕視程序正義而倒閉 北海道拓殖銀行:在情急下做出錯誤決策而倒閉 千代田人壽保險:不夠客觀而倒閉 雷曼兄弟:沒有認清風險而倒閉 「管理太鬆散」的類型 MYCAL:願景太不切實際而倒閉 NOVA:缺乏紀律而倒閉 林原:經營管理太鬆散而倒閉 天馬航空:只攻不守而倒閉 「管理機能不健全」的類型 美國大陸航空:經營過於單純化而倒閉 高田公司:經營者不懂基層環境而倒閉 西爾斯:沒有親臨現場經營而倒閉 結語
作者簡介 荒木博行 學習設計股份有限公司社長、Flier股份有限公司首席營運長。 一九七五年生,一九九八年畢業於慶應義塾大學法學部政治學科。曾任職於住友商事,從事人才培育工作。二○○三年加入GLOBIS商學院,提供法人專業的咨詢服務,並設立線上MBA學程,管理特設校區。二○一八年離開GLOBIS,創立學習設計股份有限公司,擔任該公司社長,兼任書籍歸納服務公司Flier的首席營運長。著作有《看故事學習戰略思考》《一看就懂的商業書圖鑑》等等。 譯者簡介 葉廷昭 文藻外語學院畢業,現為專職譯者。譯有《印度如何培養出這麼多全球化人才?》《圖解電動車大未來》等書。
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