勇氣之路：有效引領組織、活出真實人生

引言 為什麼關注勇氣.001
第1章 關於“勇氣之路”.019
1.1領導力的核心020
1.2“勇氣之路”五要素021
1.3打造信任之器024
1.4圓圈準則026
1.5護持空間034
1.6走出自己的路035

第2章 領導者的內在功課.037
2.1由內而外041
2.2心之所在043
2.3走向社群045
2.4營建信任047
2.5詩意喚醒048

第3章 遇見真我.053
3.1真實的“誰”058
3.2走向真我060
3.3擁抱陰影062
3.4真我帶來的力量065
3.5相信人生而完整067

第4章 信任與勇氣.069
4.1營建關聯式信任075
4.2教育領域中的研究結論076
4.3關聯式信任的四個維度077
4.4信任的內在082

第5章 反思.083
5.1反思實踐與勇氣之路087
5.2群體中的自我反思088
5.3第三物件091
5.4反思與領導力092
5.5反思與新生094

第6章 關愛真我的勇氣.095
6.1重獲新生的漣漪效應098
6.2我寫書時的親身經歷100
6.3創造性地應對痛苦102
6.4獲得新生的綿綿之路104

第7章 回應召喚的勇氣.107
7.1聆聽人生事業的召喚111
7.2何為“召喚”113
7.3於艱難抉擇中找尋自己的聲音115
7.4尋找真我聲音，獲取創生之勇116
7.5讓勇氣發聲118

第8章 傾聽與提問的勇氣.121
8.1如何開放、真誠地提問124
8.2不帶修正意圖的聆聽125
8.3開放、真誠的提問與莫比烏斯帶127
8.4深層對話在生活中的運用129
8.5深層對話在績效評估中的運用131
8.6通過開放、真誠的提問營建信任133

第9章 涵泳張力、以現生機的勇氣.137
9.1衝突：化解而非管理139
9.2身心完整地做出反應140
9.3涵泳當下的張力142
9.4打開心，轉念去想想144
9.5三條準則147
9.6一個提醒148

第10章 做出智慧抉擇的勇氣.151
10.1涉險的抉擇153
10.2勇於新生與再造155
10.3裡外合一的抉擇159

第11章 伸手相連、彼此信任的勇氣.163
11.1重搭空間，聯結群體166
11.2樂見形形色色的多元性169
11.3接引心靈時莫帶企圖171
11.4要“安全”還是要“勇敢”173
11.5擺下筵席，以真誠相邀175

第12章 是去是留，勇氣昭彰.181
12.1“分手後依然有愛”的勇氣185
12.2畫上圓滿句號的勇氣189
12.3順利交接的技藝190
12.4保持真誠的勇氣192
12.5固本強基，路在前方193

[美]勇氣與新生中心：由派克•帕爾默于1997年創立的一家非營利性機構，旨在通過培養個人和職業誠信以及踐行這些誠信的勇氣，創造一個更加公正、富有同情心和健康的世界。
 
[美]謝利•法蘭西斯：2012年起任勇氣與新生中心市場及聯絡部主任，著有《達摩克裡斯之妻》等。
 
駱駿：“青色與自主管理模式”等新興管理模式方向的教練、引導者、培訓師、顧問及譯者，譯有自主管理實踐的重要作品《重塑領導力》。