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全球化進入4.0時代,智能技術以更個體化、更猛烈、更不可控、不可預測的特點席捲全球,引發大變革。機器人可以取代人工客服嗎?一家美國公司可以完全依賴雇用外國員工嗎?白領也會面臨失業衝擊嗎?全球化研究資深專家理查德·鮑德溫認為,伴隨著機器人時代的到來,以及通信壁壘、語言壁壘的打破,“白領機器人”與“遠端移民”發起就業衝擊,新的職業階層將會誕生。 通過歷史全球化兩個視角,作者深刻分析了機器人時代全球將會產生哪些新的變化、動亂,又會產生哪些新的反抗,政府又該如何解決,並為我們勾勒了一幅未來的基本藍圖。縱觀全球,從英國脫歐到美國大選,全球失序的範圍及影響正在擴大。未來不接受預約,舊規則只適合舊問題,我們需要為新工作做好準備,為新經濟制定新規則,從而應對技術進步帶來的衝擊,避免全球性失序與混亂。
前言 第一部分 歷史大變革,大動亂,反撥及解決 1我們以前也遇到過:第一次大變革 2第二次大變革:從物質到思想 第二部分 全球機器人化變革 3數位技術驅動全球機器人化變革 4遠端移民與全球機器人化變革 5白領工作自動化與全球機器人化變革 6全球機器人化變革引發大動亂 7新反撥與新保護主義 8 全球機器人化變革的解決方案:一個更人性化、更本土化的未來 9 未來不接受預約: 為新工作做好準備 結 語 注 釋
理查德·鮑德溫 麻省理工學院博士,讀博期間師從諾貝爾經濟學獎得主保羅·克魯格曼。現為瑞士日內瓦大學高級國際關係及發展學院國際經濟學教授,前沿經濟政策研究網站voxEU主編。曾任英國經濟和政策研究中心主任,1990-1991年擔任美國總統經濟顧問委員會高級經濟學家一職,參與烏拉圭回合談判、北美自由貿易協定和美日貿易爭端談判。他為世界各地的政府和國際組織提供諮詢,並撰寫了大量關於國際貿易、全球化、地區主義和歐洲一體化的著作和文章。
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